viernes,17 marzo, 2023
El sindicato CCOO ha denunciado la preocupante situación que atraviesa la plantilla de seguridad privada de varios edificios públicos en Navarra, quienes llevan más de siete meses sin recibir su salario. La situación es especialmente delicada, ya que la empresa anterior, Prosetecnisa, dejó una deuda en Seguridad Social y en nóminas que supera los 300.000 euros. La empresa que ha heredado la gestión, Invico, ha comenzado pagando mal la primera nómina a sus trabajadores y no se presenta a los actos de conciliación que se han organizado para solucionar la situación.
Según el sindicato CCOO, la situación es «extremadamente grave para las familias que dependen de estas empresas, contratadas por organismos públicos». Además, advierten que esta situación de dejación puede derivar en una falta de seguridad en algunos edificios e instituciones de importancia en Navarra.
Es importante destacar que el sindicato CCOO «desconfía» sobre «el contexto en el que Invico asumió la gestión de la UPNA y otros edificios públicos», y cuestiona «cómo una empresa ajena a la anterior aceptó, a priori, acarrear con la deuda de Prosetecnisa». Este hecho genera muchas dudas sobre la transparencia y legalidad de los procesos de contratación de empresas privadas para prestar servicios públicos.
Esta situación no solo afecta a los trabajadores de seguridad privada, sino también a los organismos públicos y semipúblicos que contratan estos servicios. La falta de responsabilidad de las empresas encargadas de la seguridad privada puede generar una pérdida de confianza en los servicios públicos, así como una falta de seguridad en los edificios e instituciones donde prestan servicio.
El sindicato CCOO ha solicitado a las entidades públicas implicadas que tomen con seriedad el problema que afecta a decenas de trabajadores en Navarra y busquen soluciones cuanto antes a esta situación que se está demorando durante meses. Además, también exigen que se investigue y se tomen medidas para garantizar la transparencia y legalidad en los procesos de contratación de empresas privadas para prestar servicios públicos.
Es necesario recordar que las empresas privadas que prestan servicios públicos tienen la obligación de cumplir con sus obligaciones laborales y fiscales. La falta de responsabilidad por parte de estas empresas no solo afecta a los trabajadores, sino también a los usuarios de los servicios públicos. Por tanto, es importante que los organismos públicos y semipúblicos asuman su responsabilidad en la contratación y supervisión de las empresas privadas que prestan servicios públicos.
En conclusión, la situación que atraviesa la plantilla de seguridad privada de varios edificios públicos en Navarra es preocupante y requiere de una solución urgente. Es necesario garantizar la transparencia y legalidad en los procesos de contratación de empresas privadas para prestar servicios públicos, así como la responsabilidad de estas empresas en el cumplimiento de sus obligaciones laborales y fiscales. Los organismos públicos y semipúblicos deben asumir su responsabilidad en la contratación y supervisión de las empresas privadas que prestan servicios públicos, con el objetivo de garantizar la calidad y seguridad de los servicios que se ofrecen a la ciudadanía
